劳务合同的坏处

劳动合同千万不要这样签,不然后果真的很严重!

我国《劳动合同法》明确规定了,只要劳动者和用人单位建立了劳动关系,双方就应该签署书面的劳动合同。至于那些已经入职却还没来得及签劳动合同的员工,用人单位应该在员工...

法猫猫

打工者需要了解的劳务派遣的利弊分析

【劳务派遣】的本质,是法律上的劳动关系和实际的用工、管理的分离。 在劳务派遣这组三方关系中,派遣公司和员工之间建立名义上的劳动关系、签订劳动合同,劳动者在派...

聚才振邦

退休人员返聘回职场,你不知道5个坏处

退休人员在应聘时,可通过要求订立劳务合同或聘用合同,明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。 但是,虽然返聘人员在协议期内享受在岗员工的福利...

职场女性后花园

干货来了!厨师的劳动合同,到底该怎么签?

乙方对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出批评,检举和控告。 七、劳动合同的履行、变更 第十六条 甲乙双方按照本劳动合同的约定,依法、全面履行...

腾讯新闻

劳务派遣变味道 制度漏洞如何堵(图)

4月16日前后,二百多名女工与福建省职业介绍服务中心签订劳动合同书,以劳务派遣...“当时我觉得这个公司也给上保险,对自己没坏处,而且不签便会丢掉工作,我们谁还...

搜狐网

出国劳务的收入及出国劳务派遣利弊风险有哪些?

如上图所示,在劳务派遣这组三方关系中,派遣公司和员工之间建立名义上的劳动关系、签订劳动合同,劳动者在派遣公司处建立社保账户、缴纳社保。按照《劳动合同法》的规定...

我惊起一滩鸥鹭